Em meio ao aumento das discussões sobre saúde mental e ambientes laborais seguros, a Clínicas da Amazônia, unidade filantrópica do Instituto de Saúde Social e Ambiental da Amazônia (ISSAA), em Bujaru, nordeste do Pará, vem promovendo essa semana debates voltada ao bem-estar dos trabalhadores e à qualificação da assistência prestada.
 
A iniciativa integra a Semana Interna de Prevenção de Acidentes de Trabalho (SIPAT), realizada anualmente pelo ISSAA com o objetivo de reforçar práticas de segurança, prevenção de riscos e valorização das equipes. Ao promover capacitação, diálogo e conscientização entre os profissionais, a semana beneficia diretamente os usuários, garantindo ambiente hospitalar seguro, humanizado e com assistência de qualidade.
 
Ambientes de trabalho seguros resultam em equipes mais protegidas, atentas e emocionalmente equilibradas — fatores que refletem diretamente no cuidado ao paciente. Para a engenheira de segurança corporativa do ISSAA, Janaina Leal Tuji, os temas escolhidos para a SIPAT têm relação direta com a melhoria dos serviços de saúde.
 
“Os temas que escolhemos para esse calendário impactam de sobremaneira o atendimento dos nossos pacientes. Um ambiente seguro para o colaborador também é seguro para o usuário. E no setor de saúde, quanto mais o profissional é capacitado, melhor o paciente é atendido, resultando numa assistência assertiva e humanizada”, destacou Janaina Tuji.

 
Palestras

A programação inclui palestras sobre consequências do assédio moral e sexual, prevenção de acidentes, ética nas relações de trabalho, impacto da ergonomia e inteligência emocional como ferramenta para a saúde mental.
 
“O conceito de assédio moral exige uma avaliação técnica criteriosa”, destacou a médica do trabalho e psiquiatra, Gisele Araújo. “É importante observar a existência de elementos que sustentem a análise — como padrões de conduta, registros, evidências contextuais e recorrência das situações. Muitas vezes, episódios isolados ou percepções subjetivas podem sinalizar desconforto, mas precisam ser corretamente avaliados antes de qualquer conclusão, seus efeitos são significativos: ele desencadeia respostas fisiológicas e psíquicas importantes, como estresse, ansiedade, alterações do sono e impactos no desempenho profissional”, frisou a especialista.

 
Abertura

O evento foi aberto pelo presidente do ISSAA, Manuel Moreira, que reforçou o compromisso da instituição com a valorização das equipes.
“A SIPAT é uma oportunidade de renovarmos nosso compromisso com aqueles que sustentam diariamente o atendimento nas nossas unidades. Cuidar da saúde física e emocional dos nossos profissionais é fundamental para garantir serviços de qualidade, acolhedores e seguros. O ISSAA acredita no trabalhador e investe continuamente em ações de prevenção e bem-estar.”
 
Na abertura, o diretor administrativo do ISSAA, Rodrigo Moreira, também destacou a importância da integração entre as unidades.
“Estamos fortalecendo uma cultura institucional baseada na segurança, no diálogo e no respeito. Ter três grandes unidades participando simultaneamente dessa programação demonstra que caminhamos de forma alinhada e comprometida. A SIPAT não é apenas um calendário obrigatório — é uma ferramenta estratégica para melhorar processos, relações e resultados.”

 
Saúde Mental no Trabalho

Neste ano, o eixo da SIPAT é Saúde Mental no Trabalho, com foco na importância de identificar sinais de adoecimento, criar espaços de escuta e acolhimento, além de promover relações profissionais saudáveis. Para as unidades de saúde, discutir saúde mental não é mais opcional no setor: é uma necessidade que impacta diretamente eficiência, produtividade e qualidade de vida.